英孚白皎宇:工作與帶娃 選擇更好的自己

COCO
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2017-06-12 10:50:08
來源:風尚中國


【2017年6月12日,上海】工作與帶娃是職場媽媽們的永恒話題:職業(yè)上升期敢要孩子么?管孩子是否可以成為職業(yè)女性的加分項?升學競爭重壓下如何引導孩子?在上海西岸藝術(shù)中心舉辦的2017 ELLE active女性盛會上,英孚教育青少兒英語中國區(qū)總裁白皎宇分享了她成為母親以來一路走過的職場路,以及如何成就的職場與家庭的平衡之道。

  圖:英孚教育青少兒英語中國區(qū)總裁白皎宇(中)出席2017 ELLE active女性盛會。


體會“心花怒放” 生娃越早越好     

“女兒出生時,我第一次真正體會到了‘心花怒放’四個字的含義”。白皎宇表示,經(jīng)常會有年輕的同事或是朋友向她請教職場女性的最佳生育年齡,她總是說“有條件的話,越早越好”,但不管在哪個職場階段,她認為,成為母親都是一個非常值得的選擇。 

雖然有了孩子之后,職場媽媽必然面臨更多時間分配上的挑戰(zhàn),但白皎宇將其視為積極變化的動因?!巴赂嬖V我,做了母親以后,當我和每一個人講話的時候,都會不自覺地一直保持微笑。這是因為寶寶出生后,我和她對話的時候都是笑著的,這樣的一個習慣逐漸變成了一個人生的習慣,也為職場的發(fā)展帶來不可思議的正能量?!彼J為面對養(yǎng)育孩子的過程中的各種挑戰(zhàn),如果都能以積極的視角來面對,也會促使女性不斷地自我成長和進步。 

在忙碌的職業(yè)經(jīng)理人生涯里,她始終堅持親自帶女兒,“我熱愛我的工作,不僅是因為想要為女兒打造最好的教育產(chǎn)品,同時也希望在自我成長上成為孩子的榜樣?!卑尊ㄓ钐寡裕畠航o了她很多課程產(chǎn)品設計上的靈感和動力,在英孚教育工作的十多年時間里,憑借女兒帶給她的靈感, 她帶領著團隊打造了廣受家長歡迎的英孚青少兒英語課程,也不斷超越著世俗眼中中國女性在外企中的“職業(yè)天花板”,一路成為青少兒產(chǎn)品線的中國區(qū)總裁。

    圖:英孚教育青少兒英語中國區(qū)總裁白皎宇談如何成就的職場與家庭的平衡之道。


事業(yè)與家庭:平衡是一種選擇 

白皎宇在英孚的十二年時間,既是女兒6歲到17歲的教育關鍵期,也是英孚青少兒英語在中國快速發(fā)展的黃金期,挑戰(zhàn)不可謂不大。她表示,事業(yè)和家庭如何平衡,這取決于你自己的選擇。所謂的平衡,是一種動態(tài)的選擇,而不是一種一成不變的狀態(tài),有的時候事業(yè)優(yōu)先,有的時候家庭的事情更重要。個人在做出選擇的時候,要有清晰的自我認知,我追求的幸福生活到底是什么?她用個人的經(jīng)驗為現(xiàn)場觀眾提供了思考的角度。

一是在孩子的初生期,很多女性常在家庭關系中犯的一個錯誤是把百分之二百的精力都花在了孩子的身上。其實,家庭關系里面,夫妻關系是第一位,親子關系是第二位,此時處理好夫妻關系才是最好的平衡。 

二是不放棄追求個人的成長。很多人都說,生了女孩要富養(yǎng),但白皎宇認為,這種富養(yǎng)要更偏重在精神上而非物質(zhì)上的富足?!拔以诤⒆右粴q的時候,選擇去讀了MBA為自己的職場充電;在女兒快到青春期的時候,我又開始學習心理學,學習和年輕人對話。在女兒克服一個個課業(yè)難關的時候,我也和她一直在精神上陪伴、鼓勵著她”。 

三是人生的意義由你的目標來決定。白皎宇的職業(yè)選擇以“有趣”為目標,這種趣味性不僅體現(xiàn)在工作環(huán)境和周圍同事身上,還需要貫穿在家庭、事業(yè)、行業(yè)發(fā)展的幾大生活圈,只有有趣的事情才能讓一個人在變化和挑戰(zhàn)中長久地保持熱情和向前的動力。 

過自己想過的生活,成為最好的那個自己,這是一種難得的選擇和智慧。 

  

因材施教 父母要會Hold住自己     

正處于小升初考的熱議期,長期和大量家長進行溝通交流的白皎宇也在現(xiàn)場分享了“因材施教,不做焦慮家長”的心得?!艾F(xiàn)在社會上,有一種現(xiàn)象,在考試和升學的壓力下,父母普遍顯得非常焦慮,孩子的學習壓力也非常大,排滿了各種培訓班和競賽,我的觀點是,在壓力面前,作為成年人父母來講,要對自己的孩子有一個清晰的認識,我的孩子有什么樣的特點?不要逼孩子做做不到的事。” 

豐富的社會資源,為人才的培養(yǎng)提供了多種的可能性,如果你的孩子可以一直當“A+”學霸,那我們就繼續(xù)挑戰(zhàn)他,但如果嘗試后發(fā)現(xiàn)不行,家長就要有一個平常的心態(tài)。中國家長喜歡幫孩子“補短板”,而西方的家長恰恰只是幫助孩子重點培養(yǎng)孩子的個性優(yōu)勢和自信心。白皎宇認為,從職場發(fā)展反觀教育培養(yǎng),“是不是那些1%的學霸在未來職場上一定是最優(yōu)秀的?其實未必。職場上對每個職位都有不同的能力要求,我們希望團隊中每個人都有自己的優(yōu)勢。孩子的每一個特點都值得去尊重,他也會因為自己的閃光點去努力?!?nbsp;

作為父母,一定要學會自己Hold住自己,根據(jù)自己孩子的特點,提供多種教育資源平臺供其嘗試和選擇。在陪伴女兒經(jīng)歷了幼升小、小升初、初升高、高中升大學這些階段后,她特別自豪的是仍和女兒保持著親密無間,“我們像閨蜜一樣地相處,可以無話不談,這是我為人父母最大的成功。” 

今年的ELLE active女性盛會以“Women Up!我選擇更好的自己”為主題,并開設“Family Up”的分會場,甫田網(wǎng)首席執(zhí)行官宋巧燕、設計師廖曉玲、Google中國銷售副總裁林妤真一起探討話題。作為一個17歲孩子的母親,加上教育行業(yè)的背景,白皎宇的分享引起了在場嘉賓和聽眾們的強烈共鳴。 

   

關于英孚教育     

英孚教育成立于1965年,是一家全球教育培訓公司,以“教育,讓世界無界”為企業(yè)使命。英孚在全球各地有諸多學校和辦事處,并擁有優(yōu)質(zhì)在線英語學習基地Englishlive。英孚主要致力于語言培訓、出國留學游學、旅游、學位課程和文化交流等項目。英孚教育致力于長足扎根中國市場,曾擔任2008年北京奧運會語言培訓服務提供商。自1988年以來,英孚已經(jīng)支持服務六屆奧運會,包括即將要舉辦的2018年平昌冬季奧運會和2020年東京奧運會。英孚還發(fā)布了全球英語熟練度報告(,該報告打破了地域限制,在全球范圍內(nèi)測試了不同國家成人的英語能力。 
  

關于ELLE active    

 ELLE active是專屬致力于都市女性提升自我和社交的全球盛會,她的前身可以追溯到1970年在法國舉行的女性大會,旨在為女性在家庭與社會中的地位發(fā)聲。2012年,ELLE active女性盛會再次開啟,聚焦職業(yè)女性的關注熱點,致力于幫助杰出女性發(fā)掘自身潛力、發(fā)揮自我能量,實現(xiàn)自我目標,促進女性事業(yè)及生活的平衡與發(fā)展。此后亮相于法國、加拿大、日本、西班牙、南非、中國臺灣……五年來,ELLE active在全球重要城市已經(jīng)形成一種被追捧的風尚——時尚態(tài)度的優(yōu)雅表達、職場靈感的熱情碰撞,她成了女性最為期待的年度聚會之一。 


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